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上海亚洲城娱乐以其特有的企业文化,为人才创造良好的成长环境和事业发展空间。公司在人才的招聘、选拔、培养、激励约束、考核等方面,不断开拓创新,逐步建立起科学的人力资源管理体系。在“讲文凭更讲水平,讲职称更讲称职,讲阅历更讲能力,讲资历更讲贡献”的用人理念指导下,大力推行"公开、平等、竞争、择优"的用人机制,坚信:人才是第一资源。无论是高级管理人员,还是战斗在销售、工程、售后一线的普通工作者,都同样是亚洲城娱乐不可或缺的优秀人才。我们真诚欢迎更多的有识之士加入到我们的行列,携手共创更加美好的未来!
职位 部门 发布时间
工装零售 商用部 2018-04-02 10:03:00
家装零售 家装部 2018-04-02 12:55:44
渠道销售工程师 渠道销售部 2018-04-02 10:02:00
施工管理 工程部 2018-04-02 12:58:53
暖通设计师 设计部 2018-04-02 10:04:00
售后维修专员(提供住宿) 售后部 2018-04-02 10:03:00
售后维修技术工(学徒) 售后部 2018-04-02 13:00:49